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xx醫(yī)院專項巡察重點問題整改落實情況匯報（1）

落實全面從嚴(yán)治團隊責(zé)任不到位問題。制定了《團隊風(fēng)廉政建設(shè)年度工作計劃》、《行政問責(zé)實施辦法》等管團隊治團隊制度，壓實團隊委主體責(zé)任，強化責(zé)任追究；對違反團隊紀(jì)團隊規(guī)和負有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的干部及醫(yī)護人員進行了團隊紀(jì)處分，對多名輕違紀(jì)人員進行約談提醒，并在全院進行通報、開展警示教育；制定《關(guān)于開展內(nèi)部巡察的實施意見》，對重點科室、各分院（校）進行重點監(jiān)督。

醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)薄弱問題。制定《投訴管理與責(zé)任追究辦法》，對有效投訴和服務(wù)檢查中發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為的xx人進行全院通報；制定《規(guī)范掛牌上崗的管理與責(zé)任追…………

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違規(guī)面向內(nèi)部職工集資入股下屬醫(yī)院、相關(guān)科室或醫(yī)藥公司問題。職工集資已分批次退還，今后將按照公立醫(yī)院改革精神和z府規(guī)定做好后續(xù)工作。

xx醫(yī)院專項巡察重點問題整改落實情況匯報（2）

團隊建設(shè)與業(yè)務(wù)工作相脫節(jié)，重業(yè)務(wù)、輕團隊建設(shè)問題。對部分支部進行重新調(diào)整；強化“圍繞業(yè)務(wù)抓團隊建設(shè)，抓好團隊建設(shè)促發(fā)展”，業(yè)務(wù)工作與團隊建設(shè)工作同部署；充分發(fā)揮團隊員先鋒模范和支部戰(zhàn)斗堡壘作用，要求團隊員自覺佩戴團隊員標(biāo)牌，主動亮明身份；以“走千村、入萬戶，義診百姓家”和健康大講堂等形式，組織團隊員深入到企事業(yè)單位開展健康講座和免費查體。

部分科室虛計醫(yī)用耗材、違規(guī)和超標(biāo)準(zhǔn)收費、超標(biāo)準(zhǔn)藥品加價問題。對20xx年以來違規(guī)自立的收費項目和超標(biāo)準(zhǔn)收費項目進行糾正，對x名問題責(zé)任人進行了…………

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xx醫(yī)院專項巡察重點問題整改落實情況匯報（3）

廉政風(fēng)險防控機制不健全問題。建立了重點崗位輪崗交流制度和領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工調(diào)整機制；制定了《關(guān)于開展內(nèi)部監(jiān)督審計工作實施辦法》，成立內(nèi)部監(jiān)督審計工作領(lǐng)導(dǎo)小組，每半年對各科室執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律、資金設(shè)備使用和物資采購等情況進行一次審計。

違規(guī)采購醫(yī)療器械、醫(yī)用耗材問題。開展醫(yī)用耗材采購專項整治，同原有xx家公司終止合作，將試劑和耗材采購全部納入z府公共資源交易平臺；對以合作或租賃方式提供的檢驗試劑和耗材進行二次降價采購；修訂《市第三人民醫(yī)院…………

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xx醫(yī)院專項巡察重點問題整改落實情況匯報（4）

團隊委領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不充分，對團隊風(fēng)廉政建設(shè)重視程度不夠問題。召開專題民主生活會，班子成員分別認(rèn)領(lǐng)責(zé)任；每季度召開1次專題團隊風(fēng)廉政建設(shè)工作會，要求領(lǐng)導(dǎo)班子每年上團隊課不能少于6次、團隊委書記不能少于2次；制定《進一步健全團隊風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的意見》及《20xx年度團隊風(fēng)廉…………

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收費不規(guī)范問題。成立收費清查工作小組，對醫(yī)院現(xiàn)行的醫(yī)療收費項目和收費價格進行全面梳理，清理所有不規(guī)范項目和價格；每月對各科室醫(yī)療收費情況進行…………

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