由于本瀏覽器版本限制,無法正常付款,請更換瀏覽器后再付款 推薦使用新版 Microsoft Edge瀏覽器(下載地址:升級瀏覽器) 不推薦使用IE瀏覽器和360瀏覽器(兼容模式)

歡迎訪問公文優(yōu)選,一家專業(yè)的公文素材網(wǎng)站!

我要投稿 聯(lián)系我們 關(guān)于我們 首頁
開通會員

開通會員
暢享下載

公文優(yōu)選

當(dāng)前位置:

【x課】講z治、有信念,講擔(dān)當(dāng)、有作為,講規(guī)矩、守底線(x課講稿)

2020-07-30
249
5.00元(500 積分)

免費試讀

(僅供學(xué)習(xí)參考,切勿通篇使用)

“講z治、有信念”“講擔(dān)當(dāng)、有作為”“講規(guī)矩、守底線”團隊課講稿

今年*,我們對xx、xx名同志給予通報表揚。他們守在一線、干在一線、沖在一線,充分展現(xiàn)了負(fù)重拼搏、排難而進的工作面貌和沖鋒在前、敢打硬仗的精神風(fēng)貌。大家要以他們?yōu)榘駱樱鲃訉?biāo)看齊,用行動踐行對團隊忠誠的誓言,用擔(dān)當(dāng)和奉獻在平凡的崗位上干出“不平凡”的業(yè)績。借此機會,圍繞“講z治、有信念”“講擔(dān)當(dāng)、有作為”“講規(guī)矩、守底線”三個方面,給大家上一堂團隊課。

一、講z治、有信念,心中有團隊不忘恩

**強調(diào),理想信念是*人精神上的“鈣”,沒有理想信念或者理想信念不堅定,精神上就會“缺鈣”,就會得“軟骨病”?!爸vz治、有信念”不僅是每個*員的安身之本,也是最起碼的門檻要求。有些同志覺得這些都是“虛”的,甚至不以為然。其實,理想信念是思想認(rèn)識和精神…………

…………

信團隊問題是堅定理想信念的核心問題。作為基層團隊員干部,要相信團隊、擁護團隊、熱愛團隊,與團隊同呼吸、共命運,對團隊的路線、方針、政策要真學(xué)真用,對團隊的號召和要求要真聽真信。結(jié)合儀陽實際,我們也要看到團隊員干部隊伍在理想信念方面存在一些問題,歸納起來,主要是“五類癥結(jié)”。一是私。把理想信念看得很淡,私心太重,個人利益高于集體利益。有的忙于掙錢養(yǎng)家,自己舒舒服服過日子,一年到頭連組織生活都不參加,平時有時間就看頭條、刷抖音、聊微信,就不能抽出20分鐘時間看看學(xué)習(xí)強國提提分。有的村干部唯利益至上、先私后公,把吃苦在前、享樂…………

二、講擔(dān)當(dāng)、有作為,心中有責(zé)不懈怠

擔(dān)當(dāng)問題,大會小會反復(fù)講、反復(fù)提,為什么?一是因為擔(dān)當(dāng)作為是上級的要求。從去年開始,上級就大張旗鼓地表彰勇于擔(dān)當(dāng)?shù)南冗M集體和先進個人,激勵團隊員擔(dān)當(dāng)作為、爭做標(biāo)兵。二是由于我處的工作量和任務(wù)形勢決定的。今年是形勢尤為復(fù)雜嚴(yán)峻的一年,也是各項工作迎來大戰(zhàn)大考的一年。除了承擔(dān)著脫貧攻堅、全國文明城市創(chuàng)建、國家衛(wèi)生城市復(fù)審、招商引資…………

去年以來,全處各級的工作深入扎實程度有所提升,工作積極性和主動性整體向好,取得的工作成效也不錯,我處發(fā)展取得的每一分成績,大家都功不可沒。但在擔(dān)當(dāng)作為方面,還有三大頑疾:“不想擔(dān)當(dāng)、不敢擔(dān)當(dāng)、不會擔(dān)當(dāng)”。

一是精神懈怠,不想擔(dān)當(dāng)作為。對辦事處安排的工作疲疲沓沓、得過且過,不推不動、撥一撥轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn),有的甚至推也不動。如人居環(huán)境整治工作,有些支部書記就是眼里沒活,衛(wèi)生死角這么多就是視而不見,有時分工領(lǐng)導(dǎo)和環(huán)…………

…………

加快高質(zhì)量發(fā)展,作為我們大家庭的一分子,我們每個人都責(zé)無旁貸、義不容辭。面對發(fā)展穩(wěn)定的硬任務(wù),大家都要當(dāng)好沖鋒陷陣的闖將,全力以赴,勇闖難關(guān)。關(guān)于怎么去擔(dān)當(dāng)作為,我認(rèn)為要保持好“三股勁頭”:

一要有迎難而上的拼勁。只要想干事就會有困難,干成事就要付出比別人更多的艱辛。工作量大的壓力、區(qū)域位置的壓力、應(yīng)對信訪等負(fù)面問題的壓力,等等,這些壓力和困難等不走、拖不沒、繞不過。村級更是如此,出現(xiàn)問題…………

…………

三、講規(guī)矩、守底線,心中有戒不妄為

**指出:“能守住做人、處事、用權(quán)、交友的底線,就能守住團隊和人民交給自己的z治責(zé)任,守住自己的z治生命線,守住正確的人生價值?!钡拙€思維是保證團隊員干部干成事、不出事的重要保障,具體來說,就是法律、紀(jì)律、政策、道德四條底線。

一要守好法律底線。法律就好比高壓線,不能觸碰,不容挑戰(zhàn)。法律意識淡薄是許多干部違紀(jì)違法的重要原因,尤其對于村干部來說,平時不注重法律法規(guī)的學(xué)習(xí),也許哪一天、某一件事,頭腦一發(fā)熱,張了口伸了手,就觸犯了…………

…………

當(dāng)前,我處既面臨千載難逢的重大機遇,也面臨嚴(yán)峻復(fù)雜的困難挑戰(zhàn)。以什么樣的姿態(tài)擔(dān)當(dāng)作為,以什么樣的狀態(tài)沖刺攻堅,對于完成年初目標(biāo)任務(wù)至關(guān)重要。大家要進一步…………

(全文共6275字,4701字未顯示,注冊會員,暢享下載)

(想要下載圖文內(nèi)容,您需要先登錄賬號!會員可免費下載!)

開通會員 暢享下載

【x課】講z治、有信念,講擔(dān)當(dāng)、有作為,講規(guī)矩、守底線(x課講稿)

價格:5.00元(500 積分)

×
×
底部橫幅
×