國有企業(yè)2024年度領(lǐng)導(dǎo)班子x生活會(huì)對(duì)照檢查材料范文(四個(gè)帶頭)
按照《關(guān)于開好2024年度x員領(lǐng)導(dǎo)干部x生活會(huì)的通知》要求,會(huì)前,x委班子集體深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)x重要講話重要指示精…………
一、上年度x生活會(huì)整改落實(shí)情況
2023年度x生活會(huì)召開后,企業(yè)x委班子高度重視整改工作,對(duì)查擺的x個(gè)方面x個(gè)具體問題深入剖析,制定整改措施x條,建立整改臺(tái)賬,壓實(shí)整改責(zé)任。一年來,通過扎實(shí)整改,各項(xiàng)整改措施已全部落實(shí)完畢,取得…………
…………
三、存在的主要問題
(一)帶頭嚴(yán)守紀(jì)律和規(guī)矩方面
一是x理論學(xué)習(xí)不夠深入,理論武裝不夠扎實(shí)。學(xué)習(xí)貫徹x還不夠系統(tǒng)深入,存在學(xué)用脫節(jié)的問題。比如,在理論中心組學(xué)習(xí)中,存在學(xué)習(xí)計(jì)劃落實(shí)…………
(二)帶頭增強(qiáng)x、嚴(yán)守紀(jì)律、砥礪作風(fēng)方面
一是x修養(yǎng)不夠自覺,擔(dān)當(dāng)作為不夠積極。理想信念追求有所淡化,x鍛煉不夠經(jīng)常。在推進(jìn)重點(diǎn)工作中,有時(shí)存在等待觀望、畏難情緒。比如,對(duì)一些難度大、阻力大的改…………
(三)帶頭在遵規(guī)守紀(jì)、清正廉潔前提下勇于擔(dān)責(zé)、敢于創(chuàng)新方面
一是創(chuàng)新意識(shí)不夠濃厚,開拓進(jìn)取不夠主動(dòng)。思維方式較為固化,創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),工作中習(xí)慣于按部就班。比如,在推進(jìn)科技創(chuàng)新和數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中,缺乏創(chuàng)新性舉措,工作方式方…………
(四)帶頭履行全面從嚴(yán)x責(zé)任方面
一是從嚴(yán)x不夠有力,主體責(zé)任落實(shí)不夠到位。x委班子抓全面從嚴(yán)x的責(zé)任意識(shí)不夠強(qiáng),“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)不夠有力。比如,在x建工作與生產(chǎn)經(jīng)營的融合上還不夠緊…………
(五)對(duì)照履行x形態(tài)工作情況方面
一是x形態(tài)工作責(zé)任制落實(shí)不夠到位。對(duì)x形態(tài)工作重要性認(rèn)識(shí)不夠深刻,工作機(jī)制不夠健全。比如,企業(yè)x形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組作用發(fā)揮不夠,分析研判不夠及時(shí),重大事項(xiàng)報(bào)…………
四、原因分析
通過深入剖析,問題產(chǎn)生的主要原因有以下幾個(gè)方面。
一是理論武裝不夠扎實(shí)。對(duì)x學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)不夠深入,理論聯(lián)系實(shí)際不夠緊密。x理論學(xué)習(xí)還…………
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五是風(fēng)險(xiǎn)防控不夠到位。對(duì)企業(yè)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)管控重視不夠,特別是在工程招投標(biāo)、物資采購等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)…………
五、整改措施
針對(duì)以上問題,我們將重點(diǎn)從以下幾個(gè)方面進(jìn)行整改:
一是加強(qiáng)理論武裝,提高站位。把學(xué)習(xí)貫徹x作為首要任務(wù),建立完善理論學(xué)習(xí)長效機(jī)制。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)、帶頭…………
二是強(qiáng)化宗旨意識(shí),改進(jìn)工作作風(fēng)。牢固樹立以職工為中心的發(fā)展理念,把服務(wù)職工群眾作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳…………
…………
五是加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控,確保企業(yè)安全。健全完善全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系,加強(qiáng)對(duì)各類風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別、評(píng)估和防控。強(qiáng)化x形態(tài)工作責(zé)…………
下一步,我們將以此次x生活會(huì)為新的起點(diǎn),以更高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,把抓好問題整…………
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