【僅供參考,禁止商用,侵權(quán)必究】
國有企業(yè)“三重一大”制度貫徹落實調(diào)研報告范文
所謂“三重一大”決策機制,其中“三重”主要就是指決策、項目安排、人事任免等重大事件,而“一大”具體…………
一、國有企業(yè)“三重一大”決策機制的執(zhí)行現(xiàn)狀
(一)明確國有企業(yè)各組織職責。根據(jù)《x公司法》《x章程》相關(guān)內(nèi)容要求,國有企業(yè)在經(jīng)營發(fā)展中,應(yīng)當將x的領(lǐng)導與公司治理結(jié)構(gòu)充分融合,切實發(fā)揮x組織引導作用…………
…………
(三)提升決策全過程監(jiān)督力度。國有企業(yè)始終堅持從嚴x,并通過多次審計、巡視、檢查,找出制度落實過程中存在的問題,并采取針對性措施解決,使得決策全過程得到有效管…………
二、國有企業(yè)“三重一大”決策機制構(gòu)建存在的不足
(一)各主體職責權(quán)限較為模糊。雖然“雙向進入、交叉任職”促使我x對國有企業(yè)領(lǐng)導作用得以發(fā)揮,但對于董事會、x委會、經(jīng)理層職責存在界限劃分不明情況…………
…………
(三)決策程序缺乏科學性x。從多數(shù)國有企業(yè)決策程序看,會前溝通容易被忽視。從多數(shù)國有企業(yè)現(xiàn)行決策程度看,在會前未能進行有效溝通,以至于董事會、經(jīng)理層對…………
三、對策與建議
(一)認識決策機制落實緊迫性。首先,國有企業(yè)全面貫徹落實“三重一大”決策機制,與國有企業(yè)科學發(fā)展內(nèi)在需求相適應(yīng)。深入貫徹落實“三重一大”決策機制…………
…………
(四)加強優(yōu)化決策機制體系建設(shè)。國有企業(yè)貫徹落實“三重一大”決策機制過程中,最為基礎(chǔ)的工作就是構(gòu)建健全、完善、科學、規(guī)范的制度體系,只有保證制度體系完備…………
(全文共4348字,3736字未顯示,點“立即下載”獲取電子版全文)
(下載問題看充值頁面“用戶須知”)【客服聯(lián)系方式見網(wǎng)站下方】
【本站所有素材僅供個人參考,禁止商用和二次傳播,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)禁用違規(guī)賬號,費用不予退還,并追究侵權(quán)責任】
企業(yè)合規(guī)師項目咨詢手冊
【40組】工作報告排比句金句(編號:24122304)
縣應(yīng)急管理體系和能力建設(shè)工作調(diào)研報告(免fei,編號:24122303)
2024年模范機關(guān)創(chuàng)建工作報告(總結(jié)匯報)
銀行2024年模范機關(guān)創(chuàng)建工作報告(總結(jié)匯報)
街道x工委書記x課講稿:如何做一名優(yōu)秀的基層黨員干部d
縣稅務(wù)局2024年法z政府建設(shè)工作報告(總結(jié)匯報治,免fei,編號:24122302)
區(qū)解決兩拖欠工作匯報(總結(jié)報告)
全縣防范和化解拖欠中小企業(yè)賬款專項行動工作匯報(總結(jié)報告)
【5篇】2024年鄉(xiāng)鎮(zhèn)政f工作報告(總結(jié)匯報,免fei府,編號:24122301)
【先進個人事跡10篇】疫情防控先進個人事跡材料(10篇)(編號:2401)
“中國之治”心得體會、研討發(fā)言(3篇)
點贊“中國之治”演講稿(5篇)(編號:21604)
疫情防控工作先進個人事跡材料(5篇)(編號:2201)
抗擊疫情先進人物事跡材料(15篇)(編號:2701)(疫情防控)
學校開學(復學)疫情防控工作方案(2篇)(編號:21603)
疫情防控先進個人事跡材料(30篇)(編號:21701)
疫情防控工作先進單位事跡材料(5篇)(編號:2204)
【先進單位事跡7篇】防控疫情先進單位事跡(7篇)(機關(guān)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、醫(yī)院、協(xié)會、一線等)(編號:2402)
【思想?yún)R報6篇】疫情防控期間入x積極分子、預(yù)備x員思想?yún)R報(6篇)(編號:21703)