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(僅供學(xué)習(xí)參考,切勿通篇使用)
關(guān)于評選全市“優(yōu)秀法官”的通知方案范文(1)
為了慶祝x市中級x法院建院x暨喬遷新址x,深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動,回顧總結(jié)x兩級法院x年的輝煌歷程,大力表彰公正司法,一心為民的優(yōu)秀典型,提升法院…………
一、評選對象
1、全市兩級法院具有助理審判員以上職務(wù)的法官,適當向?qū)徟幸痪€和基層法庭的法官傾斜。
2、因公犧牲和因病殉職的法官,生前事跡特別突出、社會影響較大,具有典型意義的可以追授“優(yōu)秀法官”榮譽稱號。
二、評選條件
1、x堅定。堅持團隊的基本路線,全心全意為x服務(wù)。講學(xué)習(xí)、講x、講正氣,深入貫徹落實x。
2、公正清廉。堅持嚴肅執(zhí)法,公正裁判,不徇私情,不謀私利,不吃請受禮,堅決反對、抵…………
…………
6、成績突出。年度考核近三年內(nèi)曾被評為優(yōu)秀等次,無不稱職和基本稱職等次。有獲獎記錄,有一定的典型先進事跡。
三、評選辦法
1、成立x市法院系統(tǒng)“優(yōu)秀法官”評選委員會及辦公室(9月中旬)。
2、推薦(x月下旬)。由各級基層法院和中院各部門按照“優(yōu)秀法官”評選標準,根據(jù)2009年度個人工作考核結(jié)果和2010年工作情況,提出候選人,其中每個基層法院推薦x名,中院推薦x名(每個部門可推薦x名,再由…………
…………
7、公布?!皟?yōu)秀法官”名單在x市中級x法院建院六十周年慶典晚會上揭曉,并在媒體上予以公布。
四、評選要求
1、嚴格標準,民主評議,自下而上,層層推薦,重點看工作實績。
…………
3、切實加強宣傳工作。要大力宣傳“優(yōu)秀法官”的先進事跡,樹立榜樣,弘揚正氣,營造良好…………
關(guān)于開展“全省優(yōu)秀法院、優(yōu)秀法官暨全省法院先進集體、先進個人”評選表彰工作的通知范文(2)
各市(州)人力資源和社會保障局,各市、州中級x法院,蘭州鐵路運輸中級法院,甘肅省林區(qū)中級法院,甘肅礦區(qū)x法院:
為表彰先進、樹立榜樣,進一步提升全省法院隊伍素質(zhì)、審判質(zhì)量和司法公信力,樹立x法院、法院干警良好形象,激勵廣大干警積極投身新時代x司…………
一、評選范圍和名額
(一)“全省優(yōu)秀法院”評選x個,評選對象原則上為基層x法院,如認為中級x法院事跡特別突出,確需推報的,按預(yù)通知規(guī)定時間報省法院x部,經(jīng)…………
…………
(五)評選名額根據(jù)轄區(qū)法院數(shù)、內(nèi)設(shè)機構(gòu)數(shù)、員額法官數(shù)、其他干警數(shù)及上一年度各地結(jié)案數(shù)、人均辦案量、地域分布等情況進行分配。其中,“全省優(yōu)秀法…………
二、評選條件
(一)全省優(yōu)秀法院評選條件
1.堅持以x為指導(dǎo),增強“四個x”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,緊緊圍繞“努力讓x群眾在每一個司法案件中感受到公平正義”工作目標,堅持…………
…………
4.2015年以來未發(fā)生重大錯案、重大過失、嚴重違法違紀情況或造成社會惡劣影響的責任事故。有下列情形的不予推薦:法院領(lǐng)導(dǎo)班子成員違法違紀被處分或受到刑事處罰的,但違法違紀事由不發(fā)生在法院任職期間的除外;法…………
…………
(四)全省法院先進個人評選條件
1.堅持以x為指導(dǎo),增強“四個x”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,自覺踐行社會主義核心價值觀和社會主義法治理念,忠于國家和法律,熱…………
…………
3.2015年以來榮立個人三等功、市級評比達標表彰項目榮譽或市級法院先進個人等榮譽。在新冠肺…………
三、評選程序和要求
(一)評選程序
各地區(qū)各單位必須堅持公開、公平、公正的原則,嚴格按照自下而上、逐級推薦、差額評選、民主擇優(yōu)的方式進行推薦,推薦工作嚴格執(zhí)行“兩審三公示”制…………
1.推薦工作由各中級x法院x部組織實施。要按照評選條件,堅持面向基層、面向一線、按照自下而上、逐級推薦、差額評選、民主擇優(yōu)的方式進行,擬推薦對象由所在單位民主推薦,領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定,并公示5個工…………
…………
5.省法院x部對所有候選對象進行審核,經(jīng)省評選表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室復(fù)審后,報省評選表彰工…………
(二)評選要求
1.堅持面向基層,面向一線。評選重點面向基層法院、面向?qū)徟泄ぷ饕痪€。副廳(局)級及相當于副廳(局)級以上單位和個人不參加評選??h處級干部(含四…………
…………
3.嚴肅評選紀律,加強監(jiān)督檢查。堅持“誰推薦、誰負責”,嚴格標準條件,確保推薦對象質(zhì)量。對未嚴格按照評選條件和規(guī)定程序推薦的單位和個人,經(jīng)查實后,將撤銷其評選資格,取消推薦名額,并取消該地區(qū)有關(guān)單位參加…………
…………
六、組織領(lǐng)導(dǎo)
省人力資源和社會保障廳、省高級x法院組成省評選表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面領(lǐng)導(dǎo)評選表彰工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負責評選表彰的各項具體實施工作,辦公室設(shè)在省高級x法院x部教育處。各級法院負責人、聯(lián)系…………
評選表彰宣傳“全省優(yōu)秀法院、優(yōu)秀法官暨全省法院先進集體、先進個人”是加強全省法院隊伍建設(shè),激勵廣大干警新時代新?lián)斝伦鳛榈闹匾e措。全省各級x法院要高度重視,加強領(lǐng)導(dǎo)、精心組織,密切配合、嚴格把…………
x市x法院“金牌法官”評選辦法范文(3)
為加強我院法官隊伍職業(yè)化建設(shè),進一步提高廣大法官的司法理念,提升司法能力,改進司法作風,充分調(diào)動審判執(zhí)行人員的辦案積極性,進一步增強審判執(zhí)行人員…………
一、指導(dǎo)思想
以x為指導(dǎo),全面貫徹落實x及十九屆歷次全會精神,牢固樹立“忠誠、為民、公正、廉潔”的政法干警核心價值觀,以提高審判質(zhì)量為核心,辦好“精品”案…………
二、評選標準
“金牌法官”除必須符合x法院“審判業(yè)務(wù)獎”的受獎條件外,還必須具有一定的法律素養(yǎng),即刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,善于從審判實踐中發(fā)現(xiàn)問題,積極撰寫調(diào)…………
三、評選辦法
1、具有助理審判員以上資格的法官均可以參與評選。
2、干警考核有下列情形之一的,一票否決,取消評選資格。
(1)年度審執(zhí)結(jié)案件數(shù)量未達到“審判業(yè)務(wù)獎”所規(guī)定的最低辦案數(shù)的;
(2)年度內(nèi)沒有完成調(diào)研和案例編寫任務(wù)的;(以辦公室統(tǒng)計為準)
…………
(10)違反審判紀律,辦私案、私收訴訟費用及案件款,情節(jié)嚴重的;(以監(jiān)察室統(tǒng)計為據(jù))
(11)年度內(nèi)審判、執(zhí)行工作出現(xiàn)重大責任事故,在社會上引起不良影響的。(以團隊組核定為據(jù))
3、按《崗位目標管理考核辦法》、《司法績效考核辦法》及《調(diào)研工作管理考核實施辦…………
…………
6、“金牌法官”的評選工作在院團隊組領(lǐng)導(dǎo)下由x處會同辦公室、審管辦、監(jiān)察室、立案庭進行評定。x處負責具體的評選組織工作。
四、獎勵辦法
獲得“金牌法官”稱號的審判、執(zhí)行人員,每人獎勵一定數(shù)額的獎金,獎金數(shù)額由院團隊組會決…………
各部門要把爭當“金牌法官”活動作為加強隊伍建設(shè)的一項重要工作,精心組織,積極參與,與“案件質(zhì)量品牌建設(shè)年”活動結(jié)合起來,使創(chuàng)建過程成為不斷…………
…………
關(guān)于開展每月“審判之星”“執(zhí)行之星”評比活動實施方案范文(8)
為積極配合中院團隊組“精審判、鑄鐵案”“抓規(guī)范、提質(zhì)效、強執(zhí)行”兩大工程的實施,進一步貫徹《安陽市中級x法院關(guān)于進一步加強法院隊伍建設(shè)的意…………
一、指導(dǎo)思想
堅持以x為指導(dǎo),深入貫徹落實x和x、x、x精神,認真貫徹落實上級會議精神,樹牢“四個x”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,圍繞中院團隊組“精審判、鑄鐵案”“抓規(guī)范、提質(zhì)效、強執(zhí)行”兩大工程的實施,突出隊…………
二、評比內(nèi)容
(一)我院每月評出“審判之星”“執(zhí)行之星”共x名。其中,“民事審判之星”每月x名,“刑事審判之星”每2個月x名,“行政審判之星”每3個…………
(二)評選對象為在民事、刑事、行…………
三、獎勵辦法
每月評比結(jié)果與年終考評掛鉤。
四、評比標準
(一)“審判之星”
忠實履行法官職責,出色完成當月審判任務(wù),達到上級規(guī)定結(jié)案率等質(zhì)效指標,取得了明顯的x效果、法律效果和社會效果。全部權(quán)重100分,細化標準如下:
1.審判權(quán)重80分(由審管辦具體負責,立案庭提供數(shù)據(jù))。結(jié)案數(shù)量名列前茅,質(zhì)量效果指標、案件效率指標、審判管理工作指標考核成績優(yōu)異,無涉訴信訪案件,結(jié)合審判工作開展調(diào)研。其中,(1)“當月新收案件數(shù)量”權(quán)重20分,排名第一得滿分,每低一名扣除該項分值的5%;(2)“當月結(jié)案數(shù)量”權(quán)重30分,排名第一得滿分,每低一名扣除…………
…………
3.紀律權(quán)重10分(由x部、辦公室負責)。(1)“x立場堅定”權(quán)重1分,違反x紀律一票否決;(2)“積極參與團隊建設(shè)活動”權(quán)重1分;(3)“廉潔自律”權(quán)重2分,構(gòu)成違法違紀一票否決;(4)“遵守法紀院規(guī)”權(quán)重…………
(二)“執(zhí)行之星”
忠實履行執(zhí)行法官職責,出色完成當月執(zhí)行工作,取得了明顯的x效果、法律效果和社會效果。全部權(quán)重100分,細化標準如下:
1.執(zhí)行權(quán)重80分(由執(zhí)行局指揮中心具體負責,立案庭提供數(shù)據(jù))。執(zhí)結(jié)數(shù)量名列前茅,執(zhí)行案件質(zhì)效指標、執(zhí)行綜合管理指標考核成績優(yōu)異,無涉訴信訪案件,結(jié)合執(zhí)行工作開展調(diào)研。其中,(1)“執(zhí)行實施類案件及執(zhí)行審查…………
…………
3.紀律權(quán)重10分(由x部、辦公室負責)。(1)“x立場堅定”權(quán)重1分,違反x紀律一票否決;(2)“積極參與團隊建設(shè)活動”權(quán)重1分;(3)“廉潔自律”權(quán)重2分,構(gòu)成違法違紀一票否決;(4)“遵守法紀院規(guī)”權(quán)重1…………
…………
八、工作要求
(一)壓實責任,抓好評比考核。各責任領(lǐng)導(dǎo)要督促責任單位和部門抓好“審判之星”“執(zhí)行之星”評比考核工作,責任部門、責任人員要切實履行好相關(guān)職責和任務(wù)分工,抓好評比考核工作,充分發(fā)揮評比考核的導(dǎo)向作用…………
…………
(三)密切配合,形成工作合力。各責任單位和部門要切實轉(zhuǎn)變工作作風,健全工作機制,抽調(diào)責任心強的人員負責數(shù)據(jù)收集填報、資料匯總、評選考核、經(jīng)驗…………
(全文共26539字,22598字未顯示,點“立即下載”獲取電子版全文)
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